Понад 2,5 тисячі чоловік перебуває на обліку в міському центрі зайнятості станом на 6 листопада. Водночас кількість актуальних вакансій у базі даних ЦЗ становить 2502, з яких 55% — для кваліфікованих робітників, 22% — для працівників без професійної підготовки. Найбільшу потребу в кадрах відчувають на підприємствах промисловості (25%), у торгівлі та сфері побуту (22%), транспорті та зв’язку (13%).
Понад 2,5 тисячі чоловік перебуває на обліку в міському центрі зайнятості станом на 6 листопада. Водночас кількість актуальних вакансій у базі даних ЦЗ становить 2502, з яких 55% — для кваліфікованих робітників, 22% — для працівників без професійної підготовки. Найбільшу потребу в кадрах відчувають на підприємствах промисловості (25%), у торгівлі та сфері побуту (22%), транспорті та зв’язку (13%). Як повідомили у Рівненському міському центрі зайнятості, досі не було зафіксовано відомостей щодо підприємств, які працювали у режимі неповного робочого дня (тижня) або надали працівникам відпустки без збереження заробітної плати. Однак за прогнозами спеціалістів ЦЗ, згідно з опитуванням роботодавців на місцях, зменшення чисельності працівників може початися в грудні цього року та у січні 2009 року. Першими на ринок праці можуть вийти робітники на підприємствах будівництва, хімічної промисловості та суміжних галузях. Спочатку — працівники з низьким рівнем кваліфікації, а також особи пенсійного та передпенсійного віку, а в останню чергу — висококваліфіковані працівники. Тобто може поглибитися структурне безробіття.
