Дизайнер інтер'єру – фахівець, який допоможе зробити житло не лише красивим, а й комфортним. Щоб знайти досвідченого фахівця, багато клієнтів використовують інтернет, заходячи на спеціалізовані форуми. Тут можна поспілкуватися зі спеціалістами та клієнтами, які розкажуть про особливості співпраці з певними компаніями. Це дуже корисно, проте потребує великої кількості часу. Якщо його немає, то оптимальним варіантом стане рейтинг найкращих дизайнерів.
Кому потрібний рейтинг дизайнерів інтер'єру?
Переважна більшість дизайн студії Києва пропонують низькі ціни, кваліфікованих спеціалістів, проте це не завжди відповідає дійсності.
Навіщо користуватися рейтингом:
♦ Користуються рейтингом люди, які цінують свій час і не бажають витрачати його на пошук кращих фахівців.
♦ Також це ідеальний спосіб пошуку спеціаліста для перфекціоніста, який цінує комфорт, затишок, коли речі лежать на своїх місцях.
♦ Крім того, користуються рейтингом раціональні клієнти, які хочуть не лише отримати якісну роботу, але й заощадити.
Попри те, що серед дизайнерів інтер'єру величезна кількість фахівців, порядного виконавця знайти досить складно. Важлива деталь – відповідальне ставлення до роботи, відсутність запізнень. Саме з цим часто спостерігаються проблеми у більшості фахівців. Навіть якщо у спеціаліста величезний досвід, не завжди він має необхідні людські якості.
Як користуватись рейтингом?
Насамперед необхідно придивитися до компаній, які перебувають у топ 10. Після цього потрібно уважніше вивчити відгуки про компанію. Бажано ознайомитися з особливостями та сферою діяльності. Адже деякі з компаній спеціалізуються на певних стилістичних рішеннях та роботі. Варто звернути увагу на портфоліо найкращих дизайнерів. Його досить легко знайти, якщо перейти на сайт певної організації. Тут ви зможете побачити приклади робіт, а також підібрати ідеї, які оптимально впишуться у вашу квартиру чи будинок.
Особливості формування рейтингу дизайнерів:
♦ Насамперед оцінюється якість виконаних робіт, а також відгуки клієнтів.
♦ У компанії, яка пропонує різноманітний та широкий спектр послуг, набагато вищий рейтинг. Це означає, що організація має широкий штат персоналу.
♦ Важливою деталлю є дотримання термінів, зазначених у договорі. Адже основна проблема великої кількості організацій – недотримання норм часу.
Рейтинг формується з урахуванням вартості послуг спеціалістів. Чим більше інформації про компанію в мережі, є приклади робіт, тим вищий її рейтинг. Це означає, що значна кількість людей зможе переглянути портфоліо, підібрати необхідну стилістику роботи, а також знайти фахівця в штаті організації. Це дозволяє напрацювати клієнтську базу, заробивши собі гарну репутацію.
