Американський телекомунікаційний гігант AT&T виплатить колишній працівниці Сюзанні Башир понад 5 мільйонів доларів за дискримінацію на робочому місці.
Башир, яка пропрацювала на підприємстві зі складання оптоволоконних мереж AT&T у Канзас-сіті кілька років, в 2005 році прийняла іслам. Відтоді, за її словами, обстановка навколо неї різко стала ворожою. Співробітники дозволяли собі образливі коментарі на її адресу, називаючи Башир терористкою і запитуючи, чи не збирається вона підірвати будівлю фабрики. Одного разу її керівник, який постійно робив зауваження з приводу мусульманського одягу своєї співробітниці, навіть спробував зірвати із її голови хіджаб. Башир кілька разів зверталася до керівництва компанії з проханням провести тренінги для співробітників і вплинути на її безпосереднього начальника, але AT&T нічого не зробила. Після того як Башир не виходила на роботу протягом 9 місяців, вона була звільнена. У результаті суд присяжних визнав, що компанія створила вороже середовище для своєї працівниці, і виніс вердикт на її користь. Компанія AT&T вже заявила, що не згодна з рішенням суду і має намір подати апеляцію.
